Был на Конференции посвященной Рынку Труда — типа, куда катимся, что реально происходит? — очень интересно! Похоже, что озвученные Тенденции Объективны — статистика, эти ребята имеют с реальными цифрами и Вакансий и Запросов на них в поисках работы и тестируют квалификацию претендентов…

Оказывается, что число Вакансий на рынке РАСТЕТ, а число Специалистов среди претендентов ПАДАЕТ, в то время, как спрос на рабочие места растет — супер профи, практически, НЕТ — они перетекают в Бизнес-Консалтинг и Крупные фирмы и вымываются по возрасту, есть только Профи среднего уровня и ниже (видимо, это следствие Реформы Образования — СПАСИБО МИНОБР!). А это надвигающаяся БЕДА! Из этого следует, что наш ОБЩИЙ УРОВЕНЬ, в среднем, ПАДАЕТ, все сложнее будет набирать Персонал на вакантные Места — отсутствие квалификации у претендентов.

Какой вывод делаю Я, занимающийся Бизнесом с момента Перестройки — с начала 90-х, и последние 12 лет занимающийся, в том числе, Бизнес Консалтингом по самы востребованным в Бизнесе Вопросам? Очень простой — Господам Бизнесменам и Товарищам Предпринимателям НЕТ смысла создавать «ИМПЕРИИ» полного профиля и Штата, нанимая не совсем подготовленный персонал, и требовать от него концептуальную работу и Супер Результат. Зачем создавать свои Отделы: Маркетинга и Рекламы, Бухгалтерию, отдел Транспорта, отдел продаж, … а не лучше ли НАНЯТЬ Супер Специалистов по Договору АУТСОРСИНГА на ведение Бухгалтерии, на транспорт, на Маркетинг и Рекламу, даже на «систему Продаж», т. е. нанять тех, кто ВРУБИЛСЯ в Тему и делает её на 5+, т. е. ЛУЧШЕ будущего молодого Персонала, а самим УПРАВЛЯТЬ и заниматься Стратегией развития и расширения Бизнеса, да ПРИБЫЛЬ считать?! Финансовые ВЫГОДЫ Очевидны, квалификация сотрудников в Аутсорсинговых Фирмах, в целом, выше. Остается только найти такую Компанию, которая действительно обладает ОПЫТНЫМ Персоналом!

Как искать, Кому ДОВЕРЯТЬ и по каким Признакам?

Бизнес Консалтинг, Ведение Бухгалтерии и Аудит (если хороший уровень и без халтуры), Маркетинг, построение Системы Продаж для увеличения Прибыли, управление Персоналом — Аутсорсинг этих Тем — «хлеб тяжелый», Клиентов ранее было не много, платили раньше мало, и ВЫЖИТЬ в таких условиях могли только Супер Спецы — выбирайте тех, кто на рынке более 10 лет (у них и Опыт и Связи наработаны), выбирайте тех, у кого Персонал старше 30 лет, а лучше старше 35, чтобы стаж у них был в Теме более 10 лет (после Институтов, да Курсов Спецом НЕ станешь…), и НЕ выбирайте по САЙТАМ!!! Сегодня Сайты и Контенты для них делают сторонние организации, редко сами Фирмы этим занимаются. Да и «передирают» нещадно все друг у друга… Красивый дизайн Сайта о квалификации Сотрудников ничего сказать НЕ может… Смотрите на наличие Статей Тематических от Специалистов Компании на Сайтах, в СС, на Форумах — они говорят о многом. Большая часть Контента в Интернете и статей — это, или ссылки на кого-то, или …Оригинального Контента мало… Если статьи написаны, как инструкции — прочитал и применяй, то это нормальный Контент, полезный и чаще оригинальный. Если люди боятся себя показать в Инете, непонятно Кто в Команде, нет истории…, нет фото — значит нечего показывать… На этом поиски в Инете надо заканчивать — надо ИДТИ, ВСТРЕЧАТЬСЯ и Говорить со «СПЕЦАМИ» — вот тут-то вы сразу и поймете, Кто перед вами, люди хорошо секущие ТЕМУ, или просто выучившие слова рекламных текстов…

Я так подробно об этом пишу, т. к. я сам это все проходил на заре своего Бизнеса — все мы вышли из СССР, где нужных дисциплин по Бизнесу нам не преподавали, вот и приходилось массу книг перелопатить и потом еще и Курсы и ВУЗы заканчивать, получать по 2-3-4 образования, учиться и Консультироваться, но Главное — это ОПЫТ, его в книгах, на Курсах и в ВУЗах не приобретешь!

Так и получилось, что делая свой Бизнес — разные Проекты, мы все постепенно начали заниматься Бизнес Консалтингом и брать целые Темы на Аутсорсинг, сделав это одним из направлений нашего Бизнеса. Мы прошли большой Путь и накопили Огромный Опыт и наработали важные связи без которых Быстро Проблем НЕ решить!

Приходите! Первая Консультация БЕСПЛАТНО! Мы понимаем, как трудно сегодня открывать и развивать Бизнес — мы поможем и защитим вас и по Цене всегда договоримся — берем только за реальную работу.

Алексей Ушаков руководитель «Аудит и Бизнес Поддержка» +7 903 7275872 / +7 985 9563831 — выпьем кофе и обсудим Ваши Проблемы. Предприниматели доверяют нам свои Бухгалтерии и деньги! Www.aibp.ru